老板拖欠工资,还没有劳动合同怎么申请劳动仲裁

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您可以申请劳动仲裁来维权。根据《劳动法》规定,即使没有劳动合同,也可通过其他证据证明劳动关系。不及时处理可能导致权益受损,错过仲裁时效。
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常见处理方式为收集证据并申请劳动仲裁。应收集如工作证、考勤记录等能证明劳动关系的材料,并尽快向劳动仲裁局提出申请。
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可申请劳动仲裁。操作如下:1. 收集证据,如工资条、工作证等;2. 前往劳动仲裁局提交书面申请;3. 等待受理,并积极配合调查;4. 如对结果不服,可考虑诉讼。
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